秋招是秋天招生，即在9—11月开始的招聘，而且秋招面向下一年毕业生，正式签三方。秋招对大多数学生来说真的很重要。

首先，参加秋招是应届生找到好工作最重要的方式。错过了秋招和春招，很多公司会告诉你，我们不招应届生。

其次，秋招的企业数量多，岗位多，质量好，选择余地大。

再次，秋招处于大四的第一个学期，可以给后面创造主动。

秋招开始前需要做的准备：成绩、证书、能力、经历。

一些大企业，尤其是外企，对于成绩和证书要求会相对较高。相关岗位的实践能力也是需要提前开始储备的，大四了再开始确实来不及。实习经历上有两次相关岗位的经历会是一个加分项。

2022年闵行区卫生健康系统秋季招聘启动，600余个工作岗位，涵盖医、护、药、技、科研等多个专业，覆盖二三级综合医院、专科医院、公共卫生机构、社区卫生服务中心等各类医疗卫生单位~

2022年闵行区卫生健康系统秋季招聘

2022年闵行区卫生健康系统秋季招聘启动，600余个工作岗位，涵盖医、护、药、技、科研等多个专业，覆盖二三级综合医院、专科医院、公共卫生机构、社区卫生服务中心等各类医疗卫生单位，既有学科带头人等高层次人才岗位，也有医护技术性岗位，就等你来!

符合条件的人员特有福利：

可申请事业单位编制

可享受闵行区卫生人才引进和使用专项奖励扶持政策

可申请租住闵行区卫生人才公寓

一、招聘条件

品行端正，具有正常履行岗位职责的身体条件。具有岗位要求的医疗卫生类相应学历。2010年及以后毕业的临床医师(含口腔、中医)，须取得上海市或其他省级住院医师规范化培训合格证书。

二、报名方法

截止至11月30日，应聘人员可通过发送电子简历或邮寄纸质简历两种方式报名，各单位地址及e-mail邮箱详见招聘明细。

三、岗位信息

各招聘单位具体的岗位要求和条件，详见下表

上述岗位已同时发布在闵行区“易就业”平台“社会事业人才专场”。

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